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Seminar "Digitalisierung" im SS 2018

Der Lehrstuhl für Organisation, Führung und Human Resource Management bietet im kommenden Sommersemester 2018 erneut ein forschungsorientiertes Seminar zur Digitalisierung an. Der Titel des Seminars lautet: 

Innovation and Strategy: How Digitization Shapes Organizations, Management, and Start-Ups

Seminarbeschreibung und Thema: Das Seminar lässt sich als ‚Research Seminar‘ klassifizieren, d.h., die Studierenden werden an das eigenständige Forschen herangeführt. Dies beinhaltet die theoretisch fundierte Ableitung von Hypothesen, die Datenerhebung und -aufbereitung, die Datenauswertung sowie die Präsentation und die schriftliche Zusammenfassung der Befunde.

Im Rahmen des Seminars werden Digitalisierungsmaßnahmen und deren Einfluss auf die Innovationsfähigkeit und die strategische Ausrichtung von Organisationen, Management und Start-Ups empirisch untersucht. 

Allgemeines: Sie können in dieser Veranstaltung 6 Credits erzielen. Die Kapazität ist auf 30 Teilnehmer beschränkt.

Seminarverantwortliche: Dr. Sebastian Händschke und Dr. Simon Oertel

Weitere und ausführlichere Informationen (zu den Themen sowie zu unseren Erwartungen) finden Sie hier in der Seminarbeschreibung (das übliche Lehrstuhl-Passwort wird zum Öffnen benötigt - hängt am Lehrstuhl aus).